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CONTRAT DE REMPLACEMENT
Un contrat de remplacement avec un chevauchement ?
Un employeur avait engagé un remplaçant dans le cadre d’un contrat de remplacement à durée indéterminée pour remplacer une travailleuse enceinte. Au retour de celle-ci, son remplaçant a toutefois continué à travailler quelques semaines pour assurer la transition. Où était l’erreur ?
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Mis à jour le : 03.05.2024
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