Aujourd’hui, vos collaborateurs comme vous-même devez être hautement joignables et les PC, tablettes ou smartphones vous le permettent tout particulièrement.
Quelles sont les conséquences fiscales quand ces appareils sont mis à disposition, y compris pour l’usage privé ? Qu’a dit la Commission de ruling récemment concernant l’évaluation de l’avantage lié à une tablette ou un smartphone ? Cela peut-il aussi vous intéresser ?
Quelles indemnités (exonérées d’impôt) votre société peut-elle vous verser, à vos collaborateurs ou vous, si vous vous servez d’un appareil personnel à titre professionnel ?
Et pourquoi le régime du travail à domicile est-il parfois plus intéressant ?
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