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PERSONNEL - DIVERS

Reporter gratuitement d’un mois le paiement de l’ONSS ?

Avec les primes de fin d’année, le quatrième trimestre est souvent très lourd en frais de personnel. Saviez-vous qu’en étant proactif, vous pouvez reporter d’un mois les échéances pour vos cotisations ONSS ? Plus...

PERSONNEL - DIVERS

Un huissier à votre porte pour de l’ONSS impayé ?

À partir de 2017, l’ONSS pourra établir «une contrainte» si vous ne payez pas à temps les cotisations ONSS de votre personnel. Avec quel impact pour vous ? Quelle attitude adopter dans une telle situation ? Plus...

PERSONNEL - DIVERS

Une réduction de cotisations via la «caisse intelligente»…

Dans l’horeca, vous pouvez obtenir une réduction ONSS pour cinq travailleurs max. à temps plein. Cela est toutefois lié à l’enregistrement des heures de début et de fin des prestations via la caisse intelligente. Qu’est-ce qui est important ? Plus...

STATUT SOCIAL - DIVERS

Un nouveau régime pour l’aide ménagère...

Les règles relatives aux «travailleurs domestiques» ont changé depuis la fin 2014 : en principe, ceux-ci sont à présent aussi soumis aux cotisations ONSS. Dès lors, sont-ils désormais aussi coûteux qu’un travailleur ordinaire ? Plus...

FISCALITÉ - FRAIS PROFESSIONNELS

Déduire le salaire payé à votre enfant…

Vos enfants ont travaillé dans votre commerce ou établissement en 2014. Dans quelle mesure leur salaire est-il déductible en frais professionnels ? La Cour de cassation a statué le 31.10.2014. Voyons-en l’essentiel en ce qui vous concerne. Plus...

BOÎTE NOIRE

Les premiers systèmes de caisse certifiés…

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FISCALITÉ - DIVERS

Les titres-services plus chers. Vers une autre solution ?

À la suite des récentes mesures budgétaires, les titres-services sont de plus en plus chers. Que faut-il savoir à ce sujet avant la fin décembre ? À quoi être attentif ? N’est-il pas temps de rechercher d’autres solutions ? Plus...

PERSONNEL - DIVERS

Employé ou toujours ouvrier ?

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PERSONNEL - RÉMUNÉRATION

Plus d’augmentation pour votre personnel en 2013 ?

Le gouvernement l’a décidé : il ne peut pas y avoir d’augmentation salariale en 2013 et 2014. Dans quelle mesure y êtes-vous tenu ? Ne pouvez-vous vraiment rien accorder de plus ? Un bonus collectif p.ex. ? Quoi de neuf à son sujet ? Plus...

PERSONNEL - DIVERS

Postposer le paiement du précompte ?

Cette année, vous pouvez payer votre précompte professionnel en retard sans encourir de frais, vous a fait savoir votre secrétariat social. Devez-vous introduire une demande pour postposer votre paiement ? Que faut-il savoir à ce sujet ? Plus...

Mis à jour le : 17.05.2024

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