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ordre de pertinenceRÉMUNÉRATION - RÉMUNÉRATIONS ALTERNATIVES
Indemnité de vélo : casque compris ?
Vous versez une indemnité de vélo à un travailleur pour ses trajets domicile-travail. Pouvez-vous alors aussi lui octroyer p.ex. un casque, un maillot ou une sacoche de vélo, ou est-ce «inclus» dans cette indemnité ? Plus...
RÉMUNÉRATION - RÉMUNÉRATIONS ALTERNATIVES
Vélo de société : intéressant même avec 21 % de TVA ?
Nombreux sont ceux qui tablaient sur une baisse du taux de TVA sur les vélos de 21 % à 6 %, mais celle-ci n’est finalement pas intervenue. L’octroi d’un vélo de société à un travailleur reste-t-il dans ces conditions une option intéressante pour vous ? Plus...
RÉMUNÉRATION - RÉMUNÉRATIONS ALTERNATIVES
Octroyer un leasing vélo sans surcoût ?
Les vélos d’entreprise ont le vent en poupe et font l’objet d’un traitement très avantageux de l’ONSS et du fisc. Si vos travailleurs sont disposés à échanger une partie de leur prime de fin d’année contre un tel vélo, cela peut dès lors leur procurer un avantage sans surcoût dans votre chef. Qu’en est-il exactement ? Plus...
DOMICILE-LIEU DE TRAVAIL - RÉMUNÉRATIONS ALTERNATIVES
Aussi une indemnité de vélo si on a une voiture de société ?
Un travailleur qui a une voiture de société achète un nouveau vélo (électrique) et l’utilise aussi certaines périodes pour aller travailler. Il vous demande à présent l’indemnité de vélo de 0,24 € par km. Pouvez-vous et/ou devez-vous la lui payer ? Plus...
RÉMUNÉRATION - TRAJET DOMICILE-LIEU DE TRAVAIL
Les vélos d’entreprise intéressants aussi au niveau ONSS
La mise à disposition d’un vélo utilisé pour effectuer des trajets domicile-lieu de travail était déjà fiscalement intéressante, mais vous ne devez désormais plus non plus déclarer d’avantage de toute nature à l’ONSS. Comment en profiter ? Plus...
VÉLO D’ENTREPRISE
Le speed pedelec à présent aussi un vélo sur le plan fiscal
À la suite d’une nouvelle loi, tous les types de vélos, et donc aussi les vélos électriques rapides, peuvent être considérés comme un vélo d’entreprise fiscalement avantageux à partir de l’année de revenus 2017. Qu’est-ce que cela implique ? Plus...
GESTION DU PERSONNEL - RÉMUNÉRATIONS ALTERNATIVES
Prendre en leasing ou donner un vélo de société ?
Mettre un vélo à la disposition du personnel est intéressant sur le plan fiscal. Selon certains médias, ce système de «vélo de société» serait toutefois encore relativement méconnu. Comment pouvez-vous le mettre en œuvre ? Plus...
AUGMENTATION DE SALAIRE - CARTE DE CARBURANT
Des cartes de carburant pour tout le monde ?
Un travailleur mérite une augmentation de salaire. Vous trouvez qu’une voiture de société est un peu exagérée. Une carte de carburant, en revanche... Dans quelle mesure est-ce une option intéressante ? Plus...
RÉMUNÉRATIONS ALTERNATIVES
Pas une BMW, mais un vélo d’entreprise ?
Une loi récente a instauré un régime fiscal avantageux pour mettre des vélos à la disposition du personnel. Si un travailleur mérite une augmentation, ne pourriez-vous pas lui donner un vélo plutôt que d’augmenter son salaire ? Plus...
