Conseils connexes
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ordre de pertinenceENGAGER - FLEXI-JOB
Passer de 100 à 80 %, puis prendre un flexi-job ?
Pour le travailleur, un flexi-job est plus avantageux qu’un emploi ordinaire. Un travailleur à temps plein envisage dès lors de passer à 80 % et de combiner cet emploi à temps partiel avec un flexi-job. Qu’est-ce qui est alors important depuis 2024 ? Plus...
ENGAGER - PRIMES
Prime à la signature : avec ou sans ONSS ?
Un célèbre parc d’attractions essaie d’attirer des travailleurs (difficiles à trouver) avec une «prime à la signature» (jusqu’à 10 000 €). Elle est payée à l’entrée en service mais est récupérée en cas de départ dans les six mois. Est-ce une bonne idée ? Plus...
EMBAUCHER
L’intérim comme période d’essai ?
Depuis la suppression de la période d’essai, le travail intérimaire est considéré comme «l’alternative» pour «tester» un travailleur. À quoi devez-vous être attentif ? Plus...
TRAVAIL INTÉRIMAIRE - EMBAUCHER
La clause anti-débauchage vous poursuit-elle ?
Un intérimaire est engagé “ferme” avant l’échéance de la clause anti-débauchage, mais après avoir presté ailleurs comme “travailleur fixe”. L’agence d’intérim peut-elle encore vous réclamer une indemnité? Plus...
SUBSIDES - ONEM
Contrôle renforcé des conditions du plan win-win
Engager des demandeurs d’emploi dans le cadre du plan win-win est avantageux, mais ceux-ci ne peuvent pas remplacer un travailleur qui a été licencié. Une nouvelle loi permet à l’ONEM de dépister les abus. Que prévoit-elle ? Plus...
SYNDICAT - LICENCIEMENT
Pouvez-vous encore licencier un travailleur syndiqué ?
Une modification législative récente vient de faire de la conviction syndicale des travailleurs un motif de discrimination directe. Qu’est-ce à dire ? Cela signifie-t-il que vous ne pouvez plus licencier vos travailleurs syndiqués ? Plus...
RECRUTER
Pouvez-vous engager une personne en crédit-temps ?
Pendant la phase de recrutement, une candidate sort du lot. Vous aimeriez l’engager, mais elle est actuellement en congé parental (à temps partiel) ou en crédit-temps. Quand pourra-t-elle vous rejoindre ? Plus...
