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PENSION - EIP
Une rémunération normale pour la pension complémentaire ?
Votre société peut en principe déduire les primes de votre assurance groupe (AG) ou de votre engagement individuel de pension (EIP) dans les limites de la «règle des 80 %», calculée d’après votre rémunération, pour peu que celle-ci soit «normale». À quoi sert cette condition légale, et qu’implique-t-elle ? Plus...
PENSION - CONSTITUTION D’UNE PENSION
Réforme de la pension légale : impact sur la règle des 80 %
Dans une circulaire du 31 mars 2022, l’administration fiscale précise comment la récente réforme de la pension légale des indépendants (la suppression du coefficient de correction) se répercute sur la règle des 80 %. Que faut-il en retenir ? Plus...
PENSION - CONSTITUTION D’UNE PENSION
L’impact de la pension légale sur la règle des 80 %
Une circulaire indiquant la pension légale minimum et maximum à retenir pour 2020 pour calculer la «règle des 80 %» est parue récemment. Quid pour celui qui s’est constitué une assurance groupe ou un EIP via sa société ? Plus...
PENSION - EIP
Une pension anticipée et rester «effectivement actif»
Le capital de l’assurance groupe ou de l’EIP que vous a constitué la société dont vous êtes le dirigeant n’est imposé qu’à 10 % si vous restez effectivement actif jusqu’à l’âge de la pension (65 ans actuellement) ou jusqu’à avoir atteint une carrière de 45 années. Et qu’en est-il si vous prenez une pension anticipée ? Plus...
PENSION - CONSTITUTION D’UNE PENSION
Votre assurance groupe ou EIP en ces temps de coronavirus
Avec la crise sanitaire, vous prévoyez une baisse de chiffre d’affaires avec, sauf intervention de votre part, probablement des problèmes de liquidité et de mauvais résultats. Pour limiter la casse, votre société pourrait réduire votre rémunération et/ou ne pas payer de prime d’EIP. À quoi être attentif dans ce cas ? Plus...
PENSION - EIP
Quand percevoir votre EIP et avec quelle imposition ?
Depuis le 01.01.2016, vous pouvez percevoir votre pension complémentaire, au plus tôt, à la date de votre pension légale. Existe-t-il des exceptions à cette règle ? Avec quel résultat ? Quel capital net pouvez-vous escompter percevoir ? Plus...
PENSION - EIP
Quelles années retenir ou éviter pour un backservice ?
Bien des indépendants ont d’abord été salariés ou fonctionnaires. Ils n’ont donc pas une carrière complète d’indépendant. Un backservice permet de rattraper ces années. Est-ce toujours avantageux ? Plus...
PENSION - EIP
Le moment venu de verser une prime de backservice ?
Votre société a porté votre rémunération à 45 000 € pour bénéficier du taux réduit de l’impôt des sociétés. L’occasion de déduire une prime d’EIP plus élevée et de profiter de la marge accrue pour un backservice ? Plus...
PENSION - ASSURANCE GROUPE
Et ces primes versées après l’âge de la pension ?
Vous êtes en SPRL et ne voulez pas arrêter de travailler à l’âge de la pension. Si vous laissez courir votre assurance groupe, les primes encore versées sont-elles déductibles fiscalement ? Voici la réponse d’un récent jugement. Plus...
ASSURANCE GROUPE
Conclure une assurance groupe après 60 ans ?
Votre pension approche mais vous n’avez pas encore d’assurance groupe ou avez encore la possibilité de faire un «back-service». Pouvez-vous encore faire une bonne opération sur le plan fiscal ? Qu’en a dit la Commission de ruling ? Plus...