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Résultats de la recherche : 10 conseil(s)
ordre de pertinencePERSONNEL - RECRUTEMENT
Un premier travailleur : plutôt l’engager d’ici le 31.12.2020 ?
Si vous doutez encore quant à l’engagement d’un premier travailleur, tranchez de préférence cette année encore, car cela pourrait en être fini au 31.12.2020 de la «réduction groupe cible» accordée à l’engagement d’un premier travailleur. Voyons cela et en quoi consiste cette réduction qui risque de disparaître. Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Celui qui n’a pas fermé peut aussi avoir un délai pour l’ONSS
L’ONSS avait déjà décidé que les entreprises fermées dans le cadre des mesures anti-coronavirus peuvent obtenir un délai de paiement jusqu’au 15 décembre 2020. Il a instauré une mesure analogue le 4 avril 2020 pour qui ne doit pas / n’a pas dû fermer, mais a des difficultés financières du fait de la crise. Mode d’emploi. Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Un bonus avantageux pour une bonne année 2018
Votre société a réalisé un bon exercice l’an passé et voudrait y faire participer ses travailleurs. Il existe pour cela un régime spécial : la prime bénéficiaire, bien moins coûteuse qu’une prime ordinaire. Quelles en sont les modalités ? Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Moins d’ONSS sur un smartphone remis à un salarié ?
Si votre entreprise met un smartphone (et son abonnement) à la disposition d’un de ses salariés, qui peut s’en servir à titre privé, cela lui coûte de l’ONSS. Jusqu’à 36 € par travailleur et par an. Comment est-il possible de l’éviter ? Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Reporter gratuitement d’un mois le paiement de l’ONSS ?
Avec les primes de fin d’année, le quatrième trimestre est souvent très lourd en frais de personnel. Saviez-vous qu’en étant proactif, vous pouviez reporter d’un moins les échéances pour vos cotisations ONSS ? Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Deux petites sociétés, donc deux fois la réduction ?
Les cotisations ONSS sont fortement réduites à l’engagement du premier au sixième travailleur. Qu’en est-il si vous avez deux petites sociétés dont vous êtes le gérant ou l’administrateur ? Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
En début d’activité, pas besoin d’attendre le taxshift
Une loi allégeant les coûts salariaux des PME en début d’activité a été approuvée voici peu. Il n’y a donc, à coup sûr, pas à attendre le taxshift pour pouvoir engager à moindre coût ! Voyons ce nouveau régime d’un peu plus près. Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Un nouveau régime pour l’aide ménagère...
Les règles relatives aux «travailleurs domestiques» ont changé au 1er octobre 2014 : en principe, ceux-ci sont aussi soumis aux cotisations ONSS à présent. Dès lors, sont-ils désormais aussi coûteux qu’un travailleur ordinaire ? Plus...
PERSONNEL - LICENCIEMENT
Un temps partiel prétend qu’il travaillait à temps plein...
Après son licenciement, le travailleur à temps partiel d’un collègue prétend qu’il travaillait à temps plein et lui réclame des arriérés de salaire. Une prétention à prendre au sérieux ? Un juge s’est prononcé récemment à ce sujet… Plus...
PERSONNEL - COÛTS SALARIAUX
Quelle mesure de crise vous conviendrait-elle ?
Fin 2009, le gouvernement a décidé sur le fil de prolonger les mesures de crise jusqu’au 30 juin 2010. Pourriez-vous aussi réduire vos coûts salariaux grâce à elles et laquelle serait-elle alors la plus adéquate ? Plus...
