Conseil ajouté le 18 juin 2021

LICENCIEMENT - MOTIF GRAVE

Un message grossier sur les réseaux sociaux… 

Une société a licencié un travailleur pour motif grave parce qu’il avait fait certains commentaires racistes sur Facebook, a-t-on pu lire récemment dans la presse. Dans quelle mesure de tels commentaires peuvent-ils effectivement constituer un motif grave ?

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Mis à jour le : 24.04.2024

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