Conseil ajouté le 7 janvier 2010

CONDITIONS DE TRAVAIL - RUPTURE DE CONTRAT

Pouvez-vous modifier la fonction en temps de crise ?

La crise vous contraint à procéder à une réorganisation. Pour éviter de licencier, vous modifierez la fonction de certains travailleurs. En principe, vous ne pouvez toutefois pas le faire “unilatéralement”, mais qu’en est-il en temps de crise ?

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Mis à jour le : 17.05.2024

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