Un travailleur proche de 60 ans constate dans son contrat de pension complémentaire que sa liquidation est prévue à 60 ans. Il souhaite toutefois continuer à travailler de nombreuses années. Une modification du contrat d’assurance-groupe est-elle nécessaire et comment veiller à ne pas être pénalisé fiscalement ?
L'accès à cette partie de la
Business Database d'Astuces & Conseils est réservé aux abonnés.
Vous n'êtes pas encore abonné ?
Abonnez-vous dès maintenant pour accéder directement à tous les conseils.
M'abonner